作為的員工您是外部顧問而不是員工

Veinon@125

在工作中，我們會根據您的技能和專業知識與您匹配的公司。它可以作為你的主要工作，也可以作為賺取額外收入的 遠端副業。 對於培訓，Liveops 代理需要完成為您匹配的客戶設計的認證課程。認證是自定進度的電子學習課程和實時虛擬課堂課程的結合，旨在指導您瞭解每天將使用的工具和實踐。 該公司還提供 Liveops Nation 等支援，您可以在其中與其他代理商或企業主建立聯絡並獲得實時聊天和技術支援。 是一個用於構建、擴充套件和交付安全軟體的開發者平臺。為了僱用完全遠端員工，該公司最近解僱了 10% 的員工。 雖然這與節省資金有關，但該公司致力於遠端工作。

產品設計師Coby Chapple表示，“預設遠端工作對於 GitHub 來說一直很有意義，因為這意味著我們可以確保我們的產品適用於團隊，無論人們身在何處。” 在談到這對團隊和企業生產力的影響時，查普爾接著說，“人們的工作時間或他們上 工作職能電子郵件列表 反使用的工具並不那麼重要——重要的是結果。這個人正在做重要的工作嗎？此人是否與團隊有效合作？此人是否積極支援 GitHub 的長期目標？這些是我們衡量某人表現如何的標準。” 作為一項福利，GitHub 提供每年的專業發展津貼以及 2,000 美元的津貼，用於參加會議、研討會、學費報銷和其他專業發展學習來源。 探戈 探戈 探戈 Tango是在大流行期間推出的一款自動生成操作指南的應用程式。該公司擁有一支遍佈美國 30 多個州的遠端團隊，採用遠端工作環境。



根據Quartz 面試，當新人被聘用時，他們會被要求填寫並分享他們的個人使用者手冊，以幫助同事瞭解如何與他們合作。問題包括“您希望如何收到反饋？” 或“你最常被誤解的是什麼？” 讓人們深入瞭解這個人，幫助團隊更加協作。 該公司還有一份遠端行動手冊，是關於入職、問責、認可和協調等關鍵領域的宣言。 樹液 樹液 樹液 作為軟體和技術行業的領導者，SAP始終希望在技能和培訓方面保持領先地位。 作為數字化轉型的一部分，該公司希望提高內部和遠端營銷人員的能力。SAP 與 DMI 合作評估其員工的技能，發現知識差距，從而確定每位員工需要哪些培訓。 對這些結果進行基準測試後，即可提供自定進度的遠端學習，認證截止日期為。