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目標的各個方面。 什麼是 SMART 目標? S – 特定的 您的目標應該明確定義,並且應該易於與他人交流。您應該能夠準確地解釋您的每個目標是什麼以及它們與您的整體業務目標之 whatsapp號碼列表 間的關係。 M – 可測量的 你的目標應該很適合資料分析。您應該能夠實時跟蹤它們,並且您應該立即知道它們何時被滿足或未能交付。
可實現 你的目標應該是現實的。不要目標太低,但也不要讓你的目標失控。例如,如果您的公司去年的收入為 1,250,000 美元,則不要將您的目標定在今年的 4,250,000 美元上。你希望你的團隊受到鼓舞,而不是他們有一座不可能攀登的山。 R——相關 你的目標應該與你的大局意圖有關。品牌知名度至關重要,但您應該能夠將您的大部分(如果不是全部)目標與實際銷售目標聯絡起來。 T – 有時限 你的目標應該有一個指定的開始和結束日期。
從時間表開始工作不僅是為了定義你的目標,也是為了衡量它們。它還將幫助您與跟蹤方法保持一致。 如果某個目標沒有通過 SMART 測試,請嘗試對其進行返工,直到它通過為止。如果再多的重新定義都無法將其帶到需要的位置,請放棄它,並專注於您知道將有助於以清晰而具體的方式推動您的業務向前發展的業務目標。
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